台新新光女子路跑萬人齊跑 董娘領跑激發女力自信新風貌
- 台新新光女子路跑(TS Women Run)今(12)日清晨於台北市政府廣場鳴槍起跑,吸引近萬名女性跑者共襄盛舉,成為亞洲三大女性專屬路跑賽事之一。
- 」活動已連續舉辦9年,從2015年首屆3000人參與成長至今年近萬人規模,累積成為全台最具指標性的女力運動盛會,見證台灣女性運動參與度的顯著提升。
- 企業使命與女力運動長遠影響力深化 台新新光金控長期將女力議題納入企業核心戰略,自1995年推出台灣首張女性專屬信用卡「玫瑰卡」起,持續推動女性成長。
- 賽事規模與多元組別設計創新引領參與風潮 本屆台新新光女子路跑以「輕鬆參與、自在突破」為核心,精心規劃四個組別滿足不同體能水準。
台新新光女子路跑(TS Women Run)今(12)日清晨於台北市政府廣場鳴槍起跑,吸引近萬名女性跑者共襄盛舉,成為亞洲三大女性專屬路跑賽事之一。台新新光金控董事長夫人彭雪芬親自領跑,奧運跆拳道國手羅嘉翎與街舞好手許馥雅亦到場應援,呼籲女性透過跑步突破自我極限。本屆賽事規劃半馬、10公里、3公里及寵物組,滿足多元參與需求,並結合美容美甲、瑜珈放鬆等終點活動,打造免於比較的運動環境。彭雪芬強調:「跑步不是競速,而是激發內在潛能的旅程,讓每位女性都能定義自己的精彩。」活動已連續舉辦9年,從2015年首屆3000人參與成長至今年近萬人規模,累積成為全台最具指標性的女力運動盛會,見證台灣女性運動參與度的顯著提升。
賽事規模與多元組別設計創新引領參與風潮
本屆台新新光女子路跑以「輕鬆參與、自在突破」為核心,精心規劃四個組別滿足不同體能水準。半馬組吸引近3500名跑者,10公里組逾4000人,3公里組則成為親子共跑熱門選擇,更首創寵物組讓毛小孩與主人一同體驗。賽道途經台北市經典景點,從市政府廣場出發,沿淡水河畔至大佳河濱公園,沿途設置12處能量補給站與醫療服務點,確保安全。根據主辦單位統計,參賽者年齡層涵蓋18至65歲,其中30-45歲族群佔比達48%,反映都會女性對健康生活的重視。賽事更結合亞洲三大女性路跑比較:日本「東京女子半馬」以國際賽事為主,韓國「首爾女性路跑」偏重公益,而本活動獨特之處在於深度整合社會議題與在地文化,如今年特設「月老占卜區」呼應台灣傳統習俗,讓完賽體驗兼具趣味性與文化厚度。主辦單位強調,參賽人數連續五年成長逾15%,顯示女性運動社群的穩健擴張,也帶動周邊休閒產業發展,如河濱公園周邊咖啡廳當日業績提升30%。
社會關懷與創新活動深化女力價值實踐
活動不僅是運動盛會,更成為女性議題的實踐平台。主辦單位攜手中華民國乳癌病友協會設置專區,透過現場問診與宣導資料,提醒女性定期自我檢測——國健署數據顯示,乳癌為台灣女性癌症死亡主因,早期發現存活率高達95%,但近半數民眾缺乏自檢習慣。協會理事長林美華分享:「透過路跑活動降低檢測心理門檻,今年已接觸逾2000名女性。」此外,永齡基金會攜手15位創業女力設置甜點市集,販售手作糕點,其中「雲朵蛋糕」創辦人陳雅雯表示:「路跑提供曝光機會,讓女性創業者突破傳統市場限制。」終點區更規劃「女性能量市集」,涵蓋職場諮詢、心理諮商等服務,與松山霞海城隍廟月老攤位形成獨特對話,呼應「跑步是陪伴旅程」的活動精神。獎勵機制亦創新升級,半馬組前100名獲2000元獎金,10公里組1000元,較去年提升25%,並結合台新銀行刷卡金活動,團體報名最多者可獲3萬元獎金,激勵社群共跑。這些設計使活動超越單純競賽,轉化為女性互助網絡的實體載體。
企業使命與女力運動長遠影響力深化
台新新光金控長期將女力議題納入企業核心戰略,自1995年推出台灣首張女性專屬信用卡「玫瑰卡」起,持續推動女性成長。董事長夫人彭雪芬回顧:「玫瑰卡不僅是金融產品,更是社會對女性價值的肯定,當年發卡量即達5萬張,開創女性金融新思維。」近年更擴大影響力,2023年啟動「女力職場計畫」,為2000名員工提供領導力培訓,女性主管比例提升至35%。本屆活動延續此精神,與大同育幼院合作招募弱勢女性參與,提供免費報名資格;同時邀請台灣星動公益運動推廣協會引進身心障礙跑者,確保活動包容性。企業社會責任報告指出,相關活動累計影響逾10萬人次,其中78%參與者表示運動習慣延續至日常。更關鍵的是,活動成功轉化為社會對女性議題的關注,如今年媒體報導引發全台200場社區健康講座,呼應「認真、創新、永續」企業精神。台新新光金總經理表示:「我們不只辦賽,更想讓女性在運動中找到自我價值,這種能量將延伸至職場與家庭,形成良性循環。」未來將規劃跨國合作,引進新加坡女性路跑經驗,打造亞洲女力運動平台,持續深化「一起跑,更有力量」的社會使命。











